VOLUMEN 13 - NÚMERO 9 - octubre de 2014 ISSN 16578805 / BOGOTÁ / COLOMBIA / Vigilado Supersolidaria ¡Nos preparamos para celebrar en grande! CALIDAD DE VIDA: Buena alimentación = buena salud 1969 - 2014
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4| Octubre de 2014 Contenido EDITORIAL Ahorrar en el presente es tranquilidad en el futuro Tribuna del lector Cápsulas Novedades en salud MEDICINA & SALUD Una nueva mirada a la menopausia PORTADA Próximo aniversario de COPIDROGAS Nos preparamos para celebrar en grande GESTIÓN El nuevo liderazgo Haga feliz a su equipo de trabajo y gane mucho dinero MERCADEO Siga vendiendo a pesar de la crisis SOSTENIBILIDAD & rse Consumo inteligente y generación eficiente. ¿Cómo tendremos energía para muchas generaciones? calidad de vida Buena alimentación = buena salud FAMILIA El mundo saluda así… USO DEL IDIOMA NUESTRA COOPERATIVA copinotas nuevos asociados eventos COLUMNISTA INVITADO Carlos Ernesto Acero Sánchez Educación cooperativa y apoyo cooperativo a la educación Cooperativismo: clave en el desarrollo social y cultural del país DEPORTES Mirando al futuro INNOVACIÓN & Tecnología Aplicaciones que piden auxilio por usted personajE Carlomagno, ‘el grande’ emperador de Europa’ CULTURA El ‘museo’ de la Farmacia Universal De todo como en botica MUNDO CURIOSO Entretenimiento Cine, música, libros y otros Humor Horóscopo ACTUALIDAD Aunque no lo crea: Estos 10 fenómenos científicos ocurrirán muy pronto 20 7 8 10 12 28 16 24 32 36 40 46 44 48 49 50 56 58 60 64 68 72 74 76 78
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Octubre de 2014 | 7 Editorial René Cavanzo Alzugarate Gerente General Ahorrar en el presente es tranquilidad en el futuro Apropósito del 31 de octubre, fecha en la cual se celebra el Día Universal del Ahorro, quiero compartir con ustedes las palabras del empresario estadounidense y cuarto hombre más rico del mundo, Warren Buffett, quien decía: “No ahorres lo que te queda después de gastar. Gasta lo que te queda después de ahorrar”. Esta frase, cuyo contenido es tan cierto, nos refuerza la importancia del ahorro y de la concepción que debemos tener de él. El ahorro es entendido como el principio de guardar recursos en el presente, para subsidiar eventualidades o proyectos del futuro. Sin embargo, desde hace algunos años y en respuesta a las diferentes crisis económicas, nos hemos dado cuenta de que otra forma de ahorrar es la de optimizar los recursos disponibles y gastarlos responsablemente. Colombia ha presentado deficiencias históricas en esta materia, razón por la cual el gobierno nacional, el sector cooperativo y entidades privadas vienen desarrollando permanentes campañas dirigidas a fortalecer la cultura del ahorro en el país y a concientizar a las personas sobre la importancia de gastar de acuerdo con sus ingresos. En el caso del sector cooperativo, el ahorro es un principio inherente al modelo, dado que a partir de él se desprenden servicios adicionales que mejoran la calidad de vida de los asociados y la de sus familias. En este sentido, las cooperativas de ahorro y crédito anteceden el bienestar de sus asociados al lucro, convocando al ahorro no solo a mayores de edad, sino a jóvenes y niños, quienes desde muy pequeños conocen la relevancia de ahorrar, a través de semilleros, actividades lúdicas y campañas. En COPIDROGAS, creemos firmemente que el ahorro individual o colectivo garantiza la estabilidad futura, dado que no podemos anticipar la adversidad. Por ello, también hemos incentivado en nuestros asociados la cultura del ahorro y del gasto medido, porque somos conscientes de que los cambios son naturales y pueden traer consigo necesidades. En respuesta a ello, desde sus inicios, la Cooperativa creó la sección de ahorro y crédito, formalizada en el año 2007 como COPICREDITO, una cooperativa especializada, que presta los servicios de ahorro y crédito, reconociéndole a los asociados tasas muy favorables y créditos en diferentes modalidades, con tasas de interés más bajas que las del mercado. Ratificando así la validez del modelo cooperativo financiero, la importancia de su existencia y su aporte socioeconómico a la sociedad. Los invito a celebrar este día con actividades que incentiven en nuestros hijos, nietos, bisnietos y familia en general la cultura del ahorro y del consumo responsable, y a realizar un ahorro metódico y programado toda la vida, para consolidar capitales, que, por pequeños que sean, cubran a futuro algunos compromisos, como la educación de los hijos, la compra de vivienda propia, el mejoramiento de su negocio o simplemente alguna necesidad no programada.
8| Octubre de 2014 Tribuna Copidrogas dedica este espacio para que los asociados nos escriban contándonos qué opinan de la revista y de sus artículos o para que compartan con los demás lectores experiencias de negocio o algún tema para reflexionar. Envíe sus mensajes a comunicaciones@copidrogas.com.co o comuníquese al 437 5150 ext. 1116 Octubre / Volumen 13 Número 9 / ISSN 16578805 Lo expresado por los columnistas invitados y colaboradores no compromete la opinión de la publicación ni de los asociados a la Cooperativa y sus directivos. Producción editorial Consejo Editorial Presidente del Consejo de Administración Hernando Agudelo Peña Coordinador Consejo Editorial Roberto Pineda Martínez Coordinador Comité Comercial Hernando Álvarez Guevara Gerente General René Cavanzo Alzugarate Subgerente de Desarrollo Empresarial y Directora de la Revista Constanza Pieschacón Celis Comunicaciones y Relaciones Públicas Carolina Barreto Comunicadora Martha Corcho Ramos Sede PRINCIPAL Cota Autopista Bogotá-Medellín kilómetro 4,7 costado norte, antes del puente de Siberia PBX: (1) 437 5150 SedeS REGIONALES Barranquilla Metroparque Industrial y Comercial del Caribe Intersección vía circunvalar y calle 47 (carretera La Cordialidad), bodega M-24 PBX: (5) 366 4400 gerenciabar@copidrogas.com.co Pereira Cl. 86 No. 14-33 La Villa, PBX: (6) 316 9990 gerenciaper@copidrogas.com.co Medellín Cra. 46 No. 14-190, PBX: (4) 319 8070 gerenciamed@copidrogas.com.co Cali Autopista Cali-Yumbo, kilómetro 4 Zona Industrial Arroyohondo Cl. 15 No. 27S-176 bloque 8, bodegas 19-20, PBX: (2) 691 8500 gerenciacali@copidrogas.com.co Bucaramanga Calle 60A No. 15-25 La Esmeralda Girón, Santander. Bodega 2 PBX (7) 654 7010 gerenciabuc@copidrogas.com.co El encuentro de dos mundos El 12 de octubre se cumplieron 522 años de uno de los acontecimientos más importantes en la historia de nuestro territorio: el Descubrimiento de América, como por mucho tiempo se le conoció a la llegada de los españoles a este lado del mundo, y que hoy se le denomina ‘Encuentro de dos mundos’, para darle un significado diferente al de dominación y exterminio con que se ha relacionado al descubrimiento. Pero independientemente de cómo se le llame y del concepto que se tenga sobre este suceso, lo cierto es que “dio lugar a una unidad política, lingüística, social y cultural que caracteriza a los países que formaron la América Hispana y que se inició con el mestizaje entre españoles e indígenas y se amalgamó con las comunidades africanas para dar lugar al pueblo latinoamericano, desde México hasta la Patagonia”, señala el portal virtual del Ministerio de Educación Nacional, Colombiaaprende.edu.co Y justamente esa simbiosis de razas y de pueblos fue lo que dio lugar a la diversidad de rostros y de colores de piel que podemos ver entre los habitantes de las Américas, donde encontramos desde caucásicos blancos y ojiazules hasta los rasgos más representativos del continente africano y de nuestros aborígenes, pasando por todo el mestizaje que resultó de la unión de estas tres razas. Eso nos hace diferentes de Europa, de Asia y de África. ¡Que viva la diversidad racial y la multiculturalidad!
10| Octubre de 2014 Cápsulas Un reciente estudio realizado por investigadores del Hospital Vall d’Hebron de Barcelona (España) comprobó que un nuevo fármaco desarrollado por esta institución reduce un 81% el riesgo de progresión de cáncer de próstata metastásico y puede retrasar el inicio de la quimioterapia hasta en dos años. Para esta investigación, se analizaron más de 1.700 pacientes con la enfermedad y se encontró que, usando el medicamento antes de iniciar tratamientos convencionales, como la quimioterapia, es posible disminuir además el riesgo de muerte al retrasar su progresión. Así mismo, los investigadores aseguran que el tratamiento con este fármaco es fácil de administrar, tiene poca toxicidad, mejora la calidad de vida de los pacientes y, prácticamente, no presenta efectos secundarios. Gracias a los estudios que se adelantan en esta línea, la supervivencia de los pacientes se ha doblado hasta en 40 meses. FUENTE: ARTÍCULO “UN NUEVO FÁRMACO DISMINUYE UN 81% EL RIESGO DE PROGRESIÓN DEL CÁNCER DE PRÓSTATA METASTÁSICO”, PUBLICADO EN EL PORTAL WEB DEL HOSPITAL VALL D’HEBRON. Empezar a hablar es una de las tareas que más les cuesta a los niños durante sus primeros años. De hecho, se necesita un ejercicio neuronal intenso que el cerebro ensaya meses antes de que se diga la primera palabra. Así lo confirmaron científicos del Instituto para el Aprendizaje y Ciencias Cerebrales de la Universidad de Washington, quienes analizaron a 57 bebés entre los 7 y 11 meses de edad mediante un procedimiento de escaneo que permitió medirles su actividad cerebral. Durante el examen, los menores fueron expuestos a una serie de sonidos de sílabas propias de su lengua nativa (inglés) y de una lengua extranjera (español), mientras se registraban sus respuestas cerebrales, en las que observaron que la actividad se centraba en un área auditiva del cerebro llamada giro temporal superior, así como en el área de Broca y el cerebelo, donde se encuentran las regiones responsables de la planificación de los movimientos motores del habla. Con estos resultados se concluyó, además, que es fundamental hablarles a los bebés de manera fluida, incluso cuando estos no lo hagan aún, para estimularles el buen desarrollo de su vocalización. FUENTE: ARTÍCULO “INFANTS BRAIN RESPONSES TO SPEECH SUGGEST ANALYSIS BY SYNTHESIS”, PUBLICADO POR LA REVISTA CIENTÍFICA PNAS, julio 2014. FOTOs: ©2014 shutterSTOCKPHOTOS El cerebro ‘ensaya hablar’ desde bebé Desarrollan fármaco para retrasar el cáncer de próstata Crean aplicación para vigilar pacientes con enfermedades mentales Ahora los teléfonos inteligentes también pueden servir para monitorear a una persona con trastorno mental, esto es posible gracias a una nueva tecnología desarrollada por científicos de la Universidad de Tel Aviv, en Israel, la cual funciona por medio de un sistema que detecta cambios en los patrones de comportamiento de los pacientes, datos que se transmiten en tiempo real al médico. De esta manera, el teléfono del enfermo registra si este hace cambios inusuales; por ejemplo, en sus llamadas, en los mensajes que envía, los lugares que visita y, en general, en el uso del equipo, lo que convierte a la aplicación en una ‘caja negra’ de su estado mental a lo largo de su tratamiento psiquiátrico. Sin duda, esta técnica permite que se aminoren las posibilidades de internar prematuramente al paciente y se puede disminuir la vigilancia física directa por parte de la familia. FUENTE: ARTÍCULO “SMARTPHONE APP MAY REVOLUTIONIZE MENTAL HEALTH TREATMENT”, PUBLICADO EN LA PÁGINA WEB DE LA UNIVERSIDAD DE TEL AVIV.
Medicina&Salud 12| Octubre de 2014 Una nueva mirada a la menopausia El manejo de esta etapa natural de las mujeres se ha transformado radicalmente en los últimos años. De la terapia hormonal se pasó al abordaje personalizado. Esta nueva opción involucra los aspectos psicológicos, emocionales y una manera más agradable para afrontar los riesgos. En el Día Mundial de la Menopausia (18 de octubre), conozca el nuevo panorama que le augura al género femenino disfrutar a plenitud de su madurez y vejez. FOTOs: ©2014 shutterSTOCKPHOTOS
Octubre de 2014 | 13 Copidrogas Con la asesoría de: Jorge Ernesto González, MD Ginecoobstetra Luis Fernando Botero, MD Ginecoobstetra La menopausia es la ausencia o cese de la menstruación por un período de 12 meses consecutivos, sin patología evidente y secundaria a una falla en la función de los ovarios. Hoy en día, el manejo de la menopausia prioriza a la persona, no a los síntomas. El abordaje de este período biológico de la mujer y sus manifestaciones clínicas ha cambiado drásticamente en la última década, al punto de que en muchos casos se ha dejado de lado la famosa terapia de reemplazo hormonal para abrir paso a otras opciones terapéuticas que tratan a la mujer de manera integral, teniendo en cuenta, además de sus condiciones físicas, sus emociones, alteraciones psicológicas y madurez física y mental. Durante la época de la terapia de reemplazo hormonal, que tuvo su máximo auge en la década de los años 90, las mujeres sintomáticas eran tratadas de forma casi exclusiva y generalizada con este método. A partir de 2002, con la publicación en la revista JAMA del estudio Women’s Health Initiative, más conocido mundialmente por su sigla en inglés WHI, el cual advirtió sobre los riesgos del uso extendido de los preparados hormonales, se cambió completamente el enfoque y se alertó sobre el uso individualizado que debe darse a la terapia hormonal, teniendo en cuenta el balance de la relación riesgo-beneficio para cada paciente. “Hace poco más de 10 años, todos los médicos en el mundo formulábamos estrógenos para las pacientes, convencidos de que era la alternativa para una mejor calidad de vida y pensando que les favorecía en la reducción de infartos, las oleadas de calor y los cambios bruscos de humor. Sin embargo, con el estudio WHI1, nos hicieron ver que lo que hacíamos durante tanto tiempo era producir más daño que beneficio. Por cada diez mil mujeres a quienes suministrábamos estrógenos, una desarrollaba cáncer de seno, y, aunque esta terapia mejoraba en algo las condiciones de osteoporosis y los cambios de humor, era mayor el daño que el alivio”, explica el doctor Luis Fernando Botero, ginecólogo y obstetra. UN ABORDAJE DISTINTO El hecho de desvirtuar la medicación con estrógenos se convirtió en un gran dilema, pues los especialistas prácticamente se quedaron sin herramientas para tratar a sus pacientes. A esto se sumó la posición de la North American Menopause Society (NAMS)2, que al respecto confirmó, en el año 2010, que el uso de terapia hormonal debía indicarse en la mujer posmenopáusica exclusivamente cuando los beneficios de dicho tratamiento superaran los riesgos. Incluso, el mismo estudio WHI señaló en su momento que no existía ninguna investigación o publicación que permitiera hacer recomendaciones generales para todas las mujeres, por lo que cada caso era particular y debía individualizarse. NUEVAS OPCIONES DE MANEJO Se necesitaba entonces ofrecer a los terapeutas otras opciones y es cuando aparecen los moduladores de serotonina, medicamentos que actúan regulando las emociones y los cambios abruptos de la conducta, que van desde la depresión hasta los comportamientos agresivos, e, incluso, las alteraciones de tipo alimentario que hacen fluctuar a la mujer entre períodos de mucha ansiedad por comer y otros de inapetencia. Adicionalmente, aparecen sustancias naturales derivadas de la soya y los fitoestrógenos, compuestos que se encuentran en los vegetales, similares a los estrógenos humanos, los cuales pueden producir los mismos beneficios sin el temor de los efectos adversos. Normalmente se hallan en muy pequeñas cantidades en los alimentos. Su actividad estrogénica se debe Sustancias naturales derivadas de la soya y los fitoestrógenos, que provienen de los vegetales y son similares a los estrógenos humanos, son benéficos en esta etapa.
14| Octubre de 2014 Medicina&Salud Definiciones claras • Menopausia precoz: antes de los 40 años. • Menopausia temprana: antes de los 45 años. • Perimenopausia: período en el que se presentan trastornos del ciclo menstrual y cambios endocrinos, el cual puede ir desde unos años antes del cese total del ciclo hasta un año después del período menstrual final. sobre todo a su similitud química con las hormonas animales. Su relevancia para la nutrición aún está en investigación en aspectos como el efecto en la regulación del colesterol o el mantenimiento de la densidad ósea, la cual suele perderse drásticamente con la aparición de la menopausia. Se trata principalmente de los flavonoides y de ellos los más conocidos son las isoflavonas, que están habitualmente en la soya y en el trébol rojo. “También aparecen los moduladores selectivos, que, en estos casos, actúan inhibiendo los efectos de la pausa en el sangrado a nivel de hueso, disminuyendo así la posibilidad de osteoporosis; así mismo, mejoran la sintomatología general de la paciente”, explica el doctor Botero. Para el médico Jorge Ernesto González, el nuevo enfoque abre campo a la medicina biológica o complementaria, la cual fisiológica”, asegura el especialista. Otro punto a favor de la medicina biológica es que generalmente involucra terapias más cortas en el tiempo, que al suspenderse no implican una reactivación de los síntomas por mínima que fuera. Además de estas nuevas opciones, los especialistas continúan recomendando la práctica de ejercicio por lo menos durante 30 minutos al día, para contribuir con la pérdida de peso y la reducción de la presión sanguínea, que se traducen en elevado riesgo de infartos y otros eventos cardiovasculares. EFECTOS CONTROLABLES Oleadas de calor y sudoraciones nocturnas, alteración en la vida sexual por dispareunia (dolor durante la relación sexual), trastornos del sueño, irritabilidad, depresión, deterioro de la memoria, entre otros, son algunos de los cambios que experimentan las mujeres perimenopáusicas o una vez llegada la menopausia en su total dimensión y que afectan su calidad de vida. Los riesgos que pueden afectar a las mujeres durante esta etapa se relacionan con enfermedades crónicas o de alto costo, como hipertensión arterial, eventos coronarios, accidente cerebrovascular, fenómenos tromboembólicos, cáncer de mama o de endometrio, dislipidemia (colesterol y triglicéridos altos) y osteoporosis. A ellos se asocian los factores de riesgo como la edad de la paciente, la edad en la que se le presentó la menopausia, las causas (natural o inducida), el tiempo que lleva desde el inicio de la menopausia y el antecedente de haber recibido terapia hormonal. COMPAÑERA DE VIDA En la medida en que aumenta la expectativa de vida para la mujer, también se incrementa la cantidad de años que ella vive con menopausia. En Colombia, existen alrededor de tres millones y medio de mujeres con esta condición, según el registro estadístico del Ministerio de Salud y Protección Social. Su expectativa brinda un manejo más integral. “Permite realizar una regulación fisiológica del organismo en general. De esta manera, se nivelan los sistemas endocrino, inmune, nervioso y mental, en lo que se conoce hoy en día como medicina de regulación Enfermedades crónicas como hipertensión arterial, eventos coronarios, accidente cerebrovascular y cáncer de mama o de endometrio son algunas de las que aparecen en esta etapa.
Octubre de 2014 | 15 Copidrogas de vida actual en el país es de 75 años y en promedio vive en menopausia 25 años, por lo que cada mujer pasará cerca de una tercera parte de su vida en esta etapa. Lo más importante, en opinión de los especialistas consultados, es comprender que se trata de una condición natural que debe asumirse y aceptarse con tranquilidad para proporcionarse la mejor calidad de vida posible. “Se trata de un estado normal, no es una enfermedad ni hay que estigmatizarla. Es la transición de la vida reproductiva a la no reproductiva. Quiere decir que es un proceso biológico natural que suele ocurrir entre los 45 y 52 años”, anota el doctor Botero, quien pone sobre el tapete varias consideraciones para tener en cuenta y así darle ‘una nueva mirada’ a la menopausia: 1. No debemos atribuirle la aparición de la osteoporosis, ya que esta puede surgir incluso antes por llevar una vida sedentaria, por la preexistencia de una dieta baja en calcio o por falta de ejercicio y de recepción de sol, para tomar de él la vitamina D. 2. Independientemente de la menopausia, la persona tiene más riesgo de diabetes, hipertensión y de cáncer por el envejecimiento natural de cada ser humano. Por eso, las pacientes deben visitar al médico mínimo una vez al año y someterse a la citología y la mamografía anuales, pues el cáncer de seno es más frecuente en esta etapa. Lo fundamental es que cada mujer piense en sí misma y entienda que el proceso de la menopausia es algo normal, por el cual deben pasar todas cuando han cumplido determinada edad. Y que además es una oportunidad para planear y practicar una vida saludable. Referencias 1. Writing Group for the Women’s Health Initiative Investigators. Risks and benefits of estrogen plus progestin in healthy postmenopausal women: principal results from the Women’s Health Initiative randomized controlled trial. JAMA 2002;288(3):321-33. 2. http://www.menopause.org/ Otras fuentes consultadas • http://www.encolombia.com/medicina/menopausia/ meno8302-actualidadestudiow.htm Cada mujer debe pensar en sí misma y entender que el proceso de la menopausia es algo normal cuando se ha cumplido determinada edad.
16| Octubre de 2014 Portada La tercera cooperativa y una de las 100 empresas más importantes del país, un crecimiento constante en el número de asociados y solidez económica son algunos de los éxitos que COPIDROGAS tiene para mostrar en su aniversario 45, por eso, sus asociados se preparan para celebrar por lo alto. Nos preparamos para celebrar en grande Próximo aniversario de COPIDROGAS
Octubre de 2014| 17 Copidrogas El 20 del próximo mes de noviembre, COPIDROGAS cumplirá 45 años de haber sido fundada. Este acontecimiento es de gran significado para sus asociados, directivos y colaboradores, ya que no solo se trata de llegar a casi medio siglo de existencia, sino de entrar en una etapa de solidez y madurez que no muchas de las empresas que se crean en el mundo pueden alcanzar. Si nos atenemos a lo que ha sido la historia de COPIDROGAS desde que se fundó en 1969, encontraremos una serie de logros que le permitieron ir ganándose un espacio en el mundo de las cooperativas y en el mercado droguista detallista, hasta construir un nombre reconocido en el ámbito empresarial. Por todo lo anterior, la familia copidroguista tiene más que razones para celebrar este acontecimiento y se alista para hacerlo por lo alto. Aquí les presentamos un abrebocas de los eventos y proyectos que se llevarán a cabo con motivo de este aniversario. ¡SE LEVAN ANCLAS! Una de las actividades que se efectuó para conmemorar este aniversario es un crucero por las islas de Las Antillas y el Caribe Sur con más de 1.700 personas, entre asociados e integrantes de su grupo familiar y algunos directivos de la Cooperativa. El recorrido, a bordo del moderno buque Monarch, arrancó en el puerto de Cartagena a las diez de la noche del 4 de octubre hacia Aruba, donde COPIDROGAS tuvo a su disposición, de manera exclusiva, la isla privada Isla Palm. Continuó por La Guaira (Venezuela), Curazao y Colón (Panamá), de donde partió para finalizar el 11 de nuevo en el ‘Corralito de Piedra’. En el Monarch, hubo toda clase de actividades para no darle espacio ni tiempo al aburrimiento y para satisfacer todos los gustos y edades: desde fiestas temáticas y de época, pasando por piscinas, jacuzzis, áreas de bronceo, muros para escalar, canchas deportivas, gimnasio, competencias recreodeportivas, teatro y casino, hasta discoteca para cerrar la noche con broche de oro bailando los ritmos caribeños de moda. Y todo esto acompañado de exquisitas comidas y bebidas. Un paseo inolvidable para la familia copidroguista, que, además de propiciar la integración, puso un punto muy alto en materia de celebración de los quinquenios, pues es la primera vez que se ha organizado una actividad de esta magnitud. REVISTA COPIDROGAS: EDICIÓN ZAFIRO Como cada quinquenio desde hace 15 años cuando la Cooperativa cumplió los 30 de fundada, la revista COPIDROGAS correspondiente al mes de noviembre estará dedicada 100% al aniversario 45, que corresponde a las Bodas de Zafiro, por lo cual todo el concepto creativo de la publicación está inspirado en esta piedra preciosa y por lo que, además, lleva el nombre de ‘edición zafiro’. Esto significa que será una revista con un diseño elegante, a la altura de la gema que la inspira. En cuanto al contenido, no solamente se referirá a los sucesos más importantes de la organización en estos 45 años, sino a la manera como se está preparando para seguir desempeñándose con éxito y enfrentar el medio siglo de fundada. Igualmente, se resaltará el papel de los asociados, la labor de los empleados, el crecimiento geográfico, los servicios que presta la Cooperativa y, por supuesto, Más de 1.700 personas estuvieron a bordo del buque Monarch en un crucero por el Caribe.
18| Octubre de 2014 Portada las cifras que muestran su progreso en diferentes aspectos, entre ellos el económico. SEPARATA INFORMATIVA Con un contenido amplio, similar al de la revista, en el diario El Tiempo, edición nacional, circulará el 20 de noviembre, justamente el día del aniversario, una separata de 16 páginas y a todo color que contará con el apoyo comercial de gran parte de los proveedores de la Cooperativa. A través de este medio informativo, se le contará al público en general el aporte que COPIDROGAS les ha hecho tanto a los sectores cooperativo y droguista como a la economía del país, comercializando, por medio de sus asociados, productos de primera calidad y generando empleo, todo esto mediante un modelo solidario exitoso. EVENTO CENTRAL DE CELEBRACIÓN Se trata de un acto institucional que tendrá lugar el día martes 18 de noviembre, en el Club El Nogal, de la ciudad de Bogotá, de 5:00 a 8:00 p. m. A este evento están invitadas cerca de 500 personas, entre representantes del gobierno y del sector cooperativo, y proveedores de COPIDROGAS. El encuentro tendrá dos espacios. En el primero, se presentarán el video realizado a propósito del aniversario y los discursos protocolarios a cargo de los directivos de la entidad, así como las palabras de algunos invitados especiales. En la segunda parte, se ofrecerá un coctel que será ambientado por una orquesta instrumental femenina, la cual le dará un toque de elegancia y originalidad a la celebración. FIESTAS POR DOQUIER Para ponerle punto final a los festejos del aniversario 45, también se pensó en la diversión en grande, tanto para asociados como para empleados. Es así como durante el mes de noviembre se llevarán a cabo varias actividades festivas en diferentes partes del país. Fiestas regionales Fecha Bogotá y Cundinamarca 8 de noviembre Sur del Cesar (Aguachica) 8 de noviembre Medellín 13 de noviembre Cali 15 de noviembre Cesar y La Guajira 15 de noviembre Cúcuta 15 de noviembre Huila 15 de noviembre Boyacá 22 de noviembre Bucaramanga 22 de noviembre Pasto 22 de noviembre Pereira, Manizales, Armenia y norte del Valle 22 de noviembre Sincelejo y Montería 22 de noviembre Tolima y La Dorada 22 de noviembre Barranquilla 28 de noviembre Cartagena y Santa Marta 28 de noviembre Arauca 29 de noviembre Cauca 29 de noviembre Meta 29 de noviembre Quibdó 29 de noviembre Casanare Por definir Cenas Caquetá Al cierre de esta edición no se han confirmado las fechas. Guaviare Putumayo San Andrés Festividad para los empleados Como era de esperarse, los empleados no podían quedarse por fuera de estas celebraciones especiales. La fiesta dedicada a ellos será el 15 de noviembre en el Hotel Tequendama. Como acto central de esta actividad, los directivos de la Cooperativa impondrán condecoraciones especiales a los colaboradores más antiguos de la organización (10, 15, 20, 25, 30 y 35 años de servicio), con el fin de exaltar su empeño y dedicación al contribuir mediante su trabajo y talento al éxito de la empresa. La actividad será amenizada con una orquesta y se ofrecerá un almuerzo a todos los asistentes. Pero no solo los empleados de la sede central tendrán su fiesta, también los de las sedes regionales podrán gozarse el aniversario de manera divertida en sus respectivas ciudades. Las fiestas regionales Los asociados de las diferentes regionales en que se ha dividido el área geográfica que ocupa la Cooperativa en el país también podrán gozar de las celebraciones de 45 años. Es así como se han programado actividades que van desde cenas especiales hasta fiestas con orquestas en las que ellos podrán demostrar sus habilidades como bailarines. Haciendo honor al motivo central de la celebración, estas podrían llamarse las ‘fiestas zafiro’, ya que todo lo concerniente a la decoración estará inspirado en el azul que caracteriza a esta gema preciosa y el blanco. A continuación, el listado de las celebraciones y los lugares donde se realizarán: De esta manera, COPIDROGAS celebra por toda Colombia, con su gente, las Bodas de Zafiro y se prepara para las de Oro el próximo quinquenio.
Actualidad 20| Octubre de 2014 Aunque no lo crea: Algunas ideas sorprendentes que se creían imposibles de suceder fuera de la ciencia ficción serán una realidad en menos de lo imaginado. Genios de la ciencia trabajan arduamente para que así sea, con el fin de procurarle una mejor calidad de vida a las próximas generaciones. ¡Prepárese! Estos 10 fenómenos científicos ocurrirán muy pronto FOTOs: ©2014 shutterSTOCKPHOTOS
Octubre de 2014 | 21 Copidrogas VIVIR SIGLO Y MEDIO, APENAS EL INICIO Aunque, para científicos como el inglés Aubrey de Grey, gerontólogo biomédico de la Universidad de Cambridge (Reino Unido), anunciar que ya nacieron las personas que vivirán más de 150 años es algo normal, lo que puede resultar increíble es que ¡dentro de los próximos 20 años nacerán personas que lleguen a vivir más de un milenio! Esto lo dijo el reconocido investigador basándose en que la medicina avanzará de tal manera en el futuro cercano que las enfermedades quedarán definitivamente desterradas y el envejecimiento será tratado como una dolencia más con terapias genéticas y de células madre, estimulación del sistema inmunológico y otra serie de técnicas médicas ultraavanzadas que tratarán directamente la raíz del problema: el mapa genético, con el fin de frenar la oxidación celular que es –en plata blanca– la razón por la cual envejecemos. Si bien estas ideas pueden parecer descabelladas, Sonia Arrison, experta en los avances tecnológicos del Pacific Research Institute, en San Francisco (California), asegura que el planteamiento de Aubrey podría ser una realidad, pues, si se tiene en cuenta que en algunos años descomponer el ADN de una persona para su estudio costará tan solo unos dólares, esto lograría que se produzcan medicamentos personalizados e ‘inteligentes’. Además, la nanotecnología trabajará directamente en las células combatiendo las enfermedades más radicales que hoy conoce la humanidad. Acerca de curas para las patologías más devastadoras, como diversos tipos de cánceres, sida y enfermedades autoinmunes, ya se está hablando con claridad y los científicos estiman que estamos a pocos pasos de conseguirlas. El reto más desafiante que enfrenta la ciencia médica hoy es el de la aparición de nuevos virus mortales con mutaciones abruptas que hacen muy complejo combatirlos y, sin lugar a dudas, la resistencia bacteriana a los antibióticos. La directora del Consejo de Salud del Reino Unido, Sally Davies, ya alertó en varios informes públicos sobre la amenaza catastrófica que implica la resistencia genética a estos medicamentos, que tienen como aliados el terrorismo bacteriológico y el cambio climático. Pero, al mismo tiempo, dio un parte de esperanza en la creación de nanomedicamentos o la prevención para evitar el uso de antibióticos y así ganar esta guerra contra los ‘microenemigos’ de los seres humanos. SU CELULAR COMO MEDIO DE PAGO Imagínese que usted se encuentra en el supermercado y al momento de pagar sus compras se da cuenta de que no lleva la billetera. No hay problema, en el futuro podrá acercar su celular a la caja y automáticamente quedará efectuada la transacción. Esto se logrará gracias a la tecnología host card emulation o HCE, que permitirá almacenar toda su información financiera directamente en internet, con sistemas de seguridad sofisticados y 100% seguros. Esta tecnología cuenta con el apoyo de Visa y MasterCard, que, a mediados de este año, anunciaron su apoyo al desarrollo de este proyecto. Es innegable que en la actualidad los avances de la ciencia y la tecnología se presentan en forma mucho más acelerada que en tiempos de la Revolución Industrial. Tanto así que no hemos acabado de sorprendernos con un aparato que puede hacer ‘casi todo’ en materia de comunicación cuando ya ha salido una versión más avanzada. Este ritmo ha permitido que estemos ad portas de ser testigos de fenómenos que se creían solo posibles en las pantallas de cine y televisión, pero que hoy se garantizan como una realidad próxima que cambiará para siempre la vida de las futuras generaciones. Veamos cuáles son. 2. 1.
22| Octubre de 2014 Actualidad IRSE LITERALMENTE POR ENTRE UN TUBO Elon Musk, genio magnate sudafricano, cofundador de exitosas empresas como PayPal (pagos electrónicos vía internet), SpaceX (transporte de turismo aeroespacial) y Tesla Motors (coches eléctricos), ahora tiene en mente crear un sistema masivo de transporte al cual denomina ‘Hyperloop’. En pocas palabras, se trata de que el pasajero ingrese a una cápsula-vagón y, a través de un tubo al vacío, similar a un túnel, recubierto con paneles solares que le proveerán la energía, en media hora puede recorrer una distancia de 560 kilómetros. En el proyecto presentado en 2013, explica, entre otros datos curiosos, que: • El pasajero irá a una velocidad crucero de 1.200 km/h, gracias a que los tubos al vacío permitirán dicha rapidez al no existir fricción entre la superficie interna y la cápsula. • El valor del proyecto construido en los Estados Unidos estaría entre 6.000 y 7.000 millones de dólares, calculando el trayecto Los Ángeles-San Francisco, lo que resultaría realmente económico si se tiene en cuenta que un tren de alta velocidad para el mismo tramo fue calculado en 68.000 millones de dólares, 10 veces más costoso y solo viaja a 264 km/h. • Tal vez el dato que más llama la atención es el valor estimado del pasaje por persona para este trayecto: tan solo 20 dólares. Para aterrizarlo en nuestro contexto, esto querría decir que podríamos transportarnos de Bogotá a Pasto en solo un poco más de media hora. IMPRIMIR ALIMENTOS COMO SI FUERA PAPEL Hablar de alimentos transgénicos es regresar al pasado. Ahora la comida del futuro vendrá de las impresoras 3D, con las cuales, como si fuera el mismo ejercicio de imprimir en una hoja de papel, se podrían imprimir determinados comestibles. Los cartuchos de estos instrumentos no tendrían tinta, sino ingredientes en polvo que, al momento de iniciar la impresión, se mezclarían e hidratarían, generando comida lista para ser ingerida. Kyle von Hasseln, director de 3D Systems, desarrolló una impresora capaz de imprimir alimentos basados en azúcares (chocolates, caramelos y adornos comestibles para tortas). Aunque se trata de un método relativamente sencillo, pues no son alimentos de estructuras moleculares complejas e ingredientes variados, la NASA ya ha seguido sus pasos y está financiando un proyecto con la firma Systems & Materials Research, que busca llevar a un nivel más alto la producción de comida como pizza con todo el valor nutricional de una convencional. Esto se constituiría en una herramienta ideal para las misiones especiales que se proponen conquistar marte o encontrar vida en galaxias vecinas a nuestro sistema solar. CADA VEZ MENOS ANIMALES Posiblemente, dentro de las próximas tres décadas, cerca de mil especies de mamíferos ya no habitarán este planeta. En buena parte por la caza indiscriminada de animales como gorilas, leones, elefantes, rinocerontes y otros, así como por la destrucción de hábitats. A esta conclusión llegó el periodista Alan Boyle, especialista en temas de ciencia y tecnología, quien también asegura que, además de las acciones de los humanos sobre la faz de la Tierra, el planeta está atravesando por un período de extinción masiva, similar al que acabó con los dinosaurios, lo cual no podría reversarse por más esfuerzos de conservación de fauna que se realicen. Por lo tanto, habría una reacomodación de la cadena alimentaria y el surgimiento de nuevas especies. OBTENER ENERGÍA ELIMINANDO EL DIÓXIDO DE CARBONO Una de las tecnologías que más impactará en el futuro será la que pueda deshacerse del dióxido de carbono presente en la atmósfera, el cual produce el conocido efecto invernadero. Para esto, la empresa Joule Biotechnologies ha presentado un proyecto denominado Helioculture, que busca, a partir del uso de energía solar y combinando el mencionado gas tóxico con elementos biodegradables, obtener un combustible líquido altamente rendidor y bondadoso con el medio ambiente. 3. 4. 5. 6.
Octubre de 2014 | 23 Copidrogas MIEDO AL ODONTÓLOGO, NUNCA MÁS Atrás quedará el miedo que produce la broca del odontólogo en los pacientes con problemas dentales, pues el dolor que implica este tratamiento será cosa del pasado. Para lograrlo, se perfeccionará Icon, una nueva resina líquida creada por la empresa de materiales dentales DMG, la cual se inyecta microscópicamente en el diente y llega a la zona afectada con una mejor eficiencia que los empastes de metal o porcelana, los cuales al solidificarse detienen el avance de la caries. EL MAR SERÁ POTABLE Actualmente, para poder ingerir el agua del mar se debe tratar con un costoso proceso de desalinización llamado ósmosis inversa. Sin embargo, según la investigación publicada en el portal científico www.nanoletters. com, se espera desarrollar en pocos años la tecnología del grafeno (material ligero compuesto por carbono puro, 200 veces más fuerte que el acero y 200 veces menos pesado), la cual, mediante láminas de un átomo de espesor, permitiría filtrar el agua de mar a una velocidad tres veces mayor que el proceso tradicional y de manera más eficiente, para convertirla en 100% potable y apta para el consumo. GEOINGENIERÍA, CÓMO CAMBIAR LA CARA DEL MUNDO Desde la geoingeniería, se pretende manipular a gran escala el medio ambiente para contrarrestar el cambio climático, con proyectos tan innovadores como preocupantes. Por mencionar algunos, están: • La gestión de radiación solar, que buscaría devolver los rayos del sol al espacio a través de la aplicación de sulfuros en la atmósfera. Con esto se evitaría un sobrecalentamiento de la Tierra, pero surgen dudas sobre cómo modificaría la naturaleza del agua lluvia en el futuro. • Remoción del dióxido de carbono insertando nutrientes específicos en el mar, lo que potenciaría el crecimiento de fitoplancton (algas con capacidad de realizar fotosíntesis), el cual atraparía grandes cantidades de CO2 y al morir lo llevaría consigo al fondo del océano. Viajes comerciales a 1.200 km/h, vivir más de 150 años, comida fabricada por impresoras 3D y la desaparición del dinero en efectivo son algunos de los sorprendentes avances tecnológicos que próximamente verá la humanidad. SUS OJOS VERÁN LA REALIDAD AUMENTADA Imagínese que frente a usted se encuentra La Gioconda de Leonardo da Vinci. Normalmente sus ojos solo observarían la obra física y apreciarían detalles como colores y diseño. Con los lentes de realidad aumentada, podría acceder en tiempo real a información en internet acerca de esta obra de arte, leer su historia, la biografía del autor y demás información relevante, como si estuviera frente a ella. Aunque las Google Glass ya permiten un uso comercial de la realidad aumentada desde 2013, Google se encuentra trabajando en equipo con Alcon, la división oftalmológica del grupo farmacéutico suizo Novartis, para llevar esta tecnología a los lentes de contacto. Según el portal especializado en tecnología www.technologyreview. es, esto permitiría la masificación de la realidad aumentada en las principales ciudades del mundo para 2025, con lo cual se brindará acceso a información instantánea y detallada con solo mover los párpados. 7. 8. 9. 10.
Gestión 24| Octubre de 2014 FOTOs: ©2014 shutterSTOCKPHOTOS El nuevo liderazgo Haga feliz a su equipo de trabajo y gane mucho dinero
Octubre de 2014 | 25 Copidrogas Tener empleados contentos se traduce en más ingresos para su negocio. Así lo afirma Tom Peters, gurú de la excelencia empresarial, para quien un buen líder es el que se dedica al desarrollo de su personal, a fin de ganar así más clientes y dinero. Las claves. El equipo de trabajo de una organización debe ser tan importante como sus clientes. Lo afirma Tom Peters, exitoso pensador y autor del best seller Mis puntos de vista sobre el liderazgo: “Si su organización quiere posicionar al cliente como el rey, recuerden, posicionen en cuidados y mimos… a su personal, para que trate al cliente como tal”. Y es que, según Peters, un líder debe ser una persona totalmente dedicada al desarrollo de quienes trabajan para él, cualquiera que sea el área en la que se desempeñen. La cuestión está en si una empresa puede atraer a los mejores profesionales de cada materia y darles la oportunidad de ser parte de una organización que busca hacer algo que nunca antes había hecho, algo innovador. Y ojo, porque el mejor personal no necesariamente es el que tuvo calificaciones perfectas en la universidad, sino quien es capaz de desafiar a sus maestros con tal de aprender. “La pregunta al final de la jornada debe ser: ¿qué hice para que mis 6 o 600 trabajadores fueran más efectivos en su desempeño que ayer?”, enfatiza. Precisamente, una de las maneras de influir en los demás para motivarlos y conseguir objetivos comunes es tener contacto personal; estar cerca de trabajadores, distribuidores y clientes; escucharlos, hablar con ellos, mirarlos a los ojos e intentar entender sus necesidades, sus sentimientos y emociones. A su juicio, “un negocio es una colección de seres humanos, como una compañía de teatro o una liga de fútbol, que inminentemente deben trabajar en equipo por el bien o propósito en común”. UN PASEO POR LA GENTE Por lo anterior, el primer paso de un líder debe ser salirse de su oficina, no quedarse en el escritorio, para guiar con el ejemplo. Es el concepto MBWA (management by walking around), es decir, gestionar dando una vuelta, paseando, acercándose a la gente. El problema es que en estos tiempos la tecnología ayuda poco con herramientas como internet, redes sociales y videoconferencia, que en ocasiones disminuyen el contacto personal. En su opinión, el concepto de liderazgo es bastante complejo, por eso prefiere la definición del profesor Gary Yukl, de la Universidad de Albany, en los Estados Unidos, para quien se trata del “proceso de influir sobre otras personas para conseguir su comprensión y consenso sobre las acciones y medidas necesarias en una situación determinada y el proceso de facilitar los esfuerzos individuales y colectivos para conseguir objetivos comunes”. De acuerdo con Peters, una empresa en su máximo nivel es emocional, vital, innovadora, alegre, creativa, emprendedora, y provoca el máximo potencial humano en la búsqueda de la excelencia en el servicio a otros. Por eso, los negocios deben dar a las personas vidas enriquecidas, de lo contrario, no valen la pena. LAS VERDADES Todo liderazgo se sostiene en el talento directivo, en aprender a gestionar dificultades, ver oportunidades de negocio y hasta en olvidar lo que definitivamente no sirva o no deje enseñanzas. La incertidumbre es lo único seguro. Para este gurú del management, hay 11 verdades para tener en cuenta en todo negocio: El primer paso de un líder debe ser salirse de su oficina, no quedarse en el escritorio, para guiar con el ejemplo. Lo más importante en una empresa es la contratación, el desarrollo y la retención de personas con talento, dice el experto Tom Peters.
26| Octubre de 2014 Gestión 1. Gestión del talento En la era del valor agregado, gracias a la imaginación, la creatividad y el capital intelectual, lo más importante en una empresa es la contratación, el desarrollo y la retención de personas con talento. Las organizaciones deben ofrecerles oportunidades a sus empleados para que desarrollen su proyecto personal, del cual hará parte la empresa. Para ello, hay que abrirles los escenarios que les permitan expresar y desarrollar sus potencialidades, habilidades, destrezas y valores. 2. Gestión del metabolismo La interacción entre la iniciativa empresarial, la competencia y la invención cada vez se mueve más rápido. La misión de un líder es incrementarla a través de reuniones estratégicas, de donde salgan metas por cumplir y cosas por hacer que generen resultados positivos, satisfactorios para todos los integrantes del negocio. 3. Gestión de la tecnología El líder de una empresa debe encargarse de la implementación de nuevas tecnologías. Pero para hacerlo de forma ideal y productiva, parta de convocar a su equipo de trabajo a la proposición e no está tanto en ser el mejor, sino en ser diferente. La forma tradicional de hacer negocios, fundamentada en el mejoramiento de las metodologías preexistentes, está cediendo terreno ante una concepción más amplia y abierta, que plantea la necesidad de dar un salto cualitativo que prescinda de una vez y para siempre de las estructuras del pasado. La nueva realidad competitiva exige la innovación constante como única vía para sobrevivir en el mercado y los empleados deben estar conectados con esta tendencia para poder ofrecer los productos que todo el mundo quiere tener. Nos encontramos en la edad de la astucia, la rapidez y la sorpresa. 6. Gestión metafísica Quiere decir centrarse en las experiencias, no en los productos: si se venden juguetes, hay que enfocarse en transmitir el cuidado de los niños; si son carros, en su reparación y mantenimiento. Cuando se trata de medicamentos o productos para el cuidado personal, es ideal centrarse en los hábitos saludables y en la buena calidad de vida. Esto, por supuesto, se debe irradiar desde un principio en su grupo de colaboradores. El secreto está en conectarse emocionalmente con su cliente interno y externo. 7. Gestión de la oportunidad Existen dos grandes grupos olvidados de toda estrategia tanto de marketing como de producto: las mujeres, quienes toman la decisión de compra en el 83% de los casos, y la gente entre 45 y 65 años, quienes son los que tienen el dinero y están dispuestos a comprarlo todo. Su consejo para llegar a ellos es centrarse en las innovaciones y en los sistemas de entrega. 8. Gestión del portafolio El líder de una organización debe pensar como lo haría una empresa de capital riesgo: creando y gestionando estratégicamente diversos portafolios, no uno solo. Para hacer crecer una empresa, se necesita romper con círculos viciosos Thomas J. Peters nació el 7 de noviembre de 1942, en Baltimore. Ingeniero Civil de la Universidad Cornell y Economista de la Universidad Stanford, donde obtuvo un MBA y un PhD. Es una de las cuatro personalidades del mundo empresarial, junto a Bill Gates (creador y presidente de Microsoft), Peter Drucker (padre de la gerencia moderna) y Warren Buffett (inversionista y magnate). Entre sus publicaciones se cuentan: En busca de la excelencia, Reimagine, El arte la innovación, El proyecto 50 y Mis puntos de vista sobre el liderazgo. implementación de ideas innovadoras. No pierda la oportunidad de encontrar en el interior de su grupo algún talento especial que pudiera ayudarle a hacer un uso más eficiente de la tecnología o a adquirir lo que usted realmente necesita para optimizar su proceso productivo. 4. Gestión de las barreras La burocracia retrasa los procesos empresariales. Conviene derribar esas barreras e implementar el e-business: integrar sus ventas, marketing, contabilidad, manufactura y operaciones con sus actividades en su sitio web. Es indispensable crear e implementar un flujo de proceso de monitoreo y auditoría de los procesos a través de la intranet. Así mismo, abrir los espacios virtuales para la expresión y la comunicación entre todos los empleados y hacia los líderes o directivos. Los foros interactivos son una gran alternativa. 5. Gestión del olvido Los grandes líderes florecen en el caos y deben buscar soluciones novedosas e innovadoras, pero para lograrlo tienen que aprender del error y olvidar. Significa desprenderse de las viejas líneas de pensamiento y no quedarse en el pasado, pues la clave del éxito hoy ¿Quién es Tom Peters?
Copidrogas de competitividad e imitación. Haga partícipes a sus coequiperos de las ideas para innovar su portafolio, de esta forma, logrará que se las enriquezcan. Recuerde que dos cabezas piensan más que una. 9. Gestión del error Equivocarse es más importante que nunca en la época en la que vivimos. Es el mejor indicador de la rápida adaptación de una empresa a su tiempo. Un buen líder debe ‘gestionar’ los procesos de error y sacar de allí conocimiento. Igualmente, debe saber procesar los errores de su equipo de trabajo para extraer de ello las más valiosas enseñanzas. Ahí la innovación y la creatividad son fundamentales. 10. Gestión de la causa Un buen líder crea una causa, no un negocio. El negocio funcionará a partir del momento en que todos los empleados, proveedores y clientes trabajen para una causa común. 11. Gestión de la pasión Si algo es esencial en los negocios es la pasión de sus líderes y de sus empleados. Estas se deben alimentar con buenos incentivos, con el reconocimiento por la tarea bien hecha, con la socialización de los buenos resultados por la labor cumplida. Póngase la meta de hacer sonreír a sus trabajadores todos los días. Verá cómo su sonrisa se refleja positivamente en el cuadro de resultados de su negocio. Una empresa en su máximo nivel es emocional, vital, innovadora, alegre, creativa, emprendedora, y provoca el máximo potencial humano.
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